所謂對行業(yè)的了解，不僅僅包括對現(xiàn)狀了如指掌，還要能逾期行業(yè)未來的發(fā)展趨勢。在這種情況下，你集結(jié)幾個不，是有志之士就可以開干了！但小楓要提醒各位的是，想要干出一番大事情，又不惹禍上身，這幾條基本常識你得知道！

1.股權(quán)

之所以上來就說股權(quán)，那是因?yàn)閯偲鸩揭粓F(tuán)和氣、干勁十足，到后來分道揚(yáng)鑣、法庭相見的還少嗎？你是不是僅憑哥門義氣、朋友交情就“沖動”創(chuàng)業(yè)？顧及面子對合伙人協(xié)議提都不提？連公司章程也只是按照模板把“張三”換成你的名字，不看實(shí)際情況，絲毫沒有任何約束力？

那商標(biāo)知產(chǎn)，你說該怎么辦？

① 必須簽訂合伙人協(xié)議，明確股東參股形式、出資金額、資金到位時限、股份比例；

② 制定財務(wù)使用及監(jiān)管機(jī)制、股東進(jìn)退機(jī)制、風(fēng)控機(jī)制，并按公司實(shí)際情況及需要制定公司章程。

③ 如果你確定是要干票大的，那么最好剛開始就請律師協(xié)助完善這些前期協(xié)議的制定。

2.分工

所謂“無規(guī)矩不成方圓”，大企業(yè)有大企業(yè)的組織架構(gòu)，小公司也得有小公司的明確分工。

股東會、董事會、監(jiān)事會、各管理層、各部門設(shè)置都得根據(jù)公司發(fā)展的自身需求來考慮。

① 股東與股東會

公司有幾名股東？分別是誰？股東住所在哪里？這些事項在《公司章程》里都要明確記載的。股東之間按股權(quán)比例分取紅利，到了公司清算后，也按股權(quán)比例分享剩余資產(chǎn)。但是，股東會對內(nèi)不能執(zhí)行管理職能，對外不能代表公司。那么股東們的權(quán)力在哪里？說白了就是對公司的控制權(quán)，誰的股份多，誰在股東會上就有較大的話語權(quán)。

② 董事、執(zhí)行董事和董事會

董事是由股東會選舉產(chǎn)生的，自然人、法人都可以（如果是法人的話，要找一名代理人）；股東、或不是股東都行。而董事會是由所有董事組成的，對外代表公司并行使經(jīng)營決策權(quán)和管理權(quán)，是公司的常設(shè)機(jī)關(guān)。有限責(zé)任公司的董事會一般有3—13人，可以根據(jù)實(shí)際情況設(shè)董事長、副董事長、常務(wù)董事；如果公司規(guī)模比較小，可以只設(shè)一名執(zhí)行董事，不設(shè)董事會。

③ 法人和法定代表人

法人，不是公司老大，而是這個公司本身，你可以理解成這是一種“擬人”手法。

法定代表人，也就是該公司負(fù)責(zé)人，能夠代表公司行使職權(quán)，并承擔(dān)相應(yīng)民事責(zé)任。

④ 監(jiān)事與監(jiān)事會

每一個公司都需要設(shè)立監(jiān)事或監(jiān)事會

有限責(zé)任公司的監(jiān)事會一般不能少于3人（由股東代表和職工代表組成）；如果公司股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小，那就不設(shè)監(jiān)事會，只設(shè)1-2名的監(jiān)事。

⑤ 經(jīng)理與總經(jīng)理

經(jīng)理或總經(jīng)理，他們屬于執(zhí)行層面的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)公司的日常事務(wù)，由董事會聘任，他們的主要職能是執(zhí)行董事會的決定。

3.規(guī)模

接下來小楓要說的就是“方向”問題，摸著石頭過河的創(chuàng)業(yè)時代早已結(jié)束，千萬別注冊完了公司還想無頭蒼蠅一樣亂撞。你得清楚的制定一個最少一至三年或五年的發(fā)展戰(zhàn)略！不然等到你終于拿下大單，最后給不了人家增值稅專用發(fā)票，到處買發(fā)票又被稅局逮住的時候，再后悔就來不及了！

具體說說這兩者的區(qū)別？

新成立的公司都是小規(guī)模納稅人，需要經(jīng)過申請才能成為一般納稅人！

一般納稅人可以開具16%的增值稅專用發(fā)票，可以抵扣進(jìn)項稅；而且一般納稅人容易和一般納稅人作生意，通常大公司都是一般納稅人，因此生意容易做大。

只要有固定的生產(chǎn)經(jīng)營場所；能夠按照國家統(tǒng)一的會計制度規(guī)定設(shè)置賬簿，根據(jù)合法、有效憑證核算，能夠提供準(zhǔn)確稅務(wù)資料就能申請成為一般納稅人。因此，老板們要根據(jù)自己的發(fā)展規(guī)劃盡早決定！